Coretalents

Ontdek de unieke talenten en

het potentieel van jouw medewerkers

Wil je meer inzicht in de dynamiek binnen je teams? Wil je weten of iemand écht binnen jouw organisatie past? Of wil je medewerkers gericht helpen groeien?

Coretalents is een krachtige tool die antwoord geeft op deze vragen. Het biedt namelijk inzicht in de aard, het potentieel en de intrinsieke motivatie van mensen. Door het ontdekken van iemands kerntalenten, kun je gerichte keuzes maken waar zowel de persoon als jouw bedrijf op lange termijn baat bij hebben.

Coretalents binnen jouw onderneming

Talent Aantrekken

Het juiste talent vinden? Voor de juiste functie?

Ik ondersteun partners in het rekruteringsproces: matchen van de sterktes, waarden en doelen van je bedrijf met die van de ideale kandidaat.

Met een op maat gemaakte screening en een laatste, gerichte check zorgen we ervoor dat nieuwe medewerkers niet alleen starten, maar ook blijven en groeien binnen jouw bedrijf.

Verlaag de werving en selectiekost

Verhoog de efficiëntie van je HR team

Versterk je employer branding

Verlaag het personeelsverloop en verhoog talentretentie

Talent Ontwikkelen

Van het investeren in, tot het creëren van high potentials.

Investeer gericht in de groei en ontwikkel het potentieel van je medewerkers door hun intrinsieke talenten te ontdekken. Zo breng je zowel de korte- als langetermijn-groeimogelijkheden in kaart en kan er een actieplan op maat uitgewerkt worden.

Deze aanpak vergroot niet alleen de tevredenheid en betrokkenheid van medewerkers, maar zorgt er ook voor dat ontwikkelingsmogelijkheden naadloos aansluiten op de doelen van je organisatie.

Verlaag je absenteïsmepercentage

Investeer gericht in opleidingen

Verhoog je employee statisfaction rate en engagement score

Van het investeren in, naar het creëren van high potentials

Team Ontwikkelen

Jouw team op volle vaart krijgen? De juiste mensen op de juiste plaats? De groepsdynamiek verbeteren?

Ontdek en ontwikkel het volledige potentieel van je team door hun talenten af te stemmen op hun rol binnen het bedrijf.

Met inzicht in de intrinsieke motivatie, valkuilen en talenten van je medewerkers, creëer je betrokken en efficiënte teams die perfect aansluiten bij de doelen en dynamiek van je organisatie.

Creëer sterke, op elkaar afgestemde teams

Verbeter KPI’s: betrokkenheid, productiviteit en retentie

Versterk de samenwerking en communicatie

Krijg ondersteuning op maat bij reorganisatie en herstructurering

Patrick, CEO Beckhoff Automation, glimlacht ontspannen, klanttestimoniaal over kerntalentenanalyse voor zijn bedrijf door Laura Gielis.

"Laura is een strategische partner in talentmanagement. Met een scherp oog voor organisatiecultuur, teamdynamiek en bedrijfsvisie, duikt ze diep in de kern van het bedrijf voordat ze haar analyses inzet. Zo creëert ze niet alleen de perfecte match, maar legt ze ook de basis voor een duurzame, toekomstgerichte samenwerking."

Patrick
CEO Beckhoff Automation
Logo van CTESO, klanttestimoniaal over kerntalentenanalyse bij Laura Gielis.

"Tijdens het traject hebben we uitgebreid stilgestaan bij mijn toekomstplannen, wat het voor mij extra relevant en persoonlijk maakte. Laura begeleidde me op een heel zorgvuldige en betrokken manier. Ze nam echt de tijd om te luisteren en door te vragen, waardoor ik tot inzichten kwam die me nu richting geven."

Kristof
Zaakvoerder CTESO
Elke, coach en wedding content creator, glimlacht ontspannen terwijl ze op een bank zit met haar smartphone, klanttestimoniaal over kerntalentenanalyse bij Laura Gielis.

"De kerntalentenanalyse heeft mijn verwachtingen overtroffen. Wat begon als een professionele zoektocht, bleek ook op persoonlijk vlak waardevol. Ik heb meer inzicht in mezelf gekregen, maak bewuster keuzes en weet beter waar ik mijn energie in wil investeren. Daarnaast begrijp ik mijn uitdagingen beter en kan ik mijn werk op een manier inrichten die écht bij mij past. Een aanrader voor iedereen die zichzelf en zijn of haar drijfveren beter wil begrijpen!"

Elke
Zaakvoerder Fairylens
Meer info

Wat is Coretalents

Coretalents neemt je terug mee naar je kindertijd. Deze wetenschappelijk onderbouwde methode legt verband tussen waar je graag mee speelde als kind en je unieke kerntalenten op latere leeftijd.

Je krijgt een unieke blauwdruk van 23 kerntalenten die sterk, half of klein kunnen zijn.

Sterke kerntalenten geven je energie wanneer je ze inzet.

Kleine kerntalenten kosten juist energie wanneer je ze moet gebruiken.

Tijdens een kerntalentenanalyse ontdekken we:

Wat iemands unieke kerntalenten zijn.

Wat iemand energie geeft en energie kost.

Combinaties tussen kerntalenten op gebieden als creativiteit en innovatie, management en leiderschap, strategie en tactiek, empathie en sociabiliteit.

Na een analyse wordt gerichte feedback en aanbevelingen gegeven. Voor teamanalyses krijg je ook een matrix zodat je in één oogopslag de kerntalenten van je team in beeld hebt.

Hand wijst naar kerntalentenkaarten tijdens een kerntalentenanalyse – visuele begeleiding binnen persoonlijke ontwikkelingstrajecten bij Laura Gielis.
Proces

Hoe werkt het

Voorbereiding

We bepalen vooraf voor wie de kerntalentenanalyses uitgevoerd worden en wat de gewenste uitkomsten zijn. De betrokken medewerkers ontvangen een online vragenlijst en instructies per e-mail ter voorbereiding op de analyse.

Analyse

Tijdens de analyse bespreken we de vragenlijst en doen we een laatste check voordat we de kerntalenten onthullen. Daarna ontvangt de medewerker zijn/haar unieke blauwdruk, inclusief:

Een overzicht van de 23 kerntalenten: klein, half of sterk, met uitleg over wat dit betekent.

Inzicht in de combinaties van kerntalenten, zowel professioneel als persoonlijk.

Feedback & aanbevelingen

Afhankelijk van de uitkomsten geven we gerichte feedback, gekoppeld aan de vooraf besproken doelstellingen. We bieden ook aanbevelingen en, indien gewenst, een verslag van de bevindingen. Bij teamanalyses voegen we een matrix toe om de resultaten te visualiseren.

Vervolgtrajecten

Na de analyse kunnen vervolgtrajecten worden aangevraagd om met de inzichten aan de slag te gaan. Dit traject wordt op maat gemaakt en besproken in het kader van het grotere traject.

Meet Laura

Jouw partner in

het bouwen van

sterke teams

Als HR-professional in de industriële sector specialiseerde ik mij in werving en selectie, met de focus op het vinden van de perfecte match tussen kandidaten, teams en leiderschap.

Door te investeren in kerntalenten en het stellen van duidelijke verwachtingen, maakte ik HR-beleid efficiënter, verlaagde ik kosten en reduceerde ik verloop en absenteïsme. Dit leidde tot verhoogde motivatie, productiviteit en tevredenheid, en zorgde voor beter afgestemde, flexibele teams die snel kunnen inspelen op veranderingen.

Nu combineer ik mijn passie voor strategische HR en Coretalents om individuen en organisaties te ondersteunen in hun groei naar welzijn en succes.

Laura Gielis zit in een zakelijke setting ontspannen met een kop koffie in de hand – uitnodiging tot persoonlijk contact en begeleiding op maat voor bedrijven.
Contact

Ontdek het potentieel binnen jouw organisatie

Krijg helder inzicht in hoe je je mensen duurzaam en doordacht inzet, aanwerft en sterke teams bouwt.